培養(yǎng)目標：主要培養(yǎng)具有良好的思想政治素質，具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能在企事業(yè)單位從事人力資源工作研究、人力資源開發(fā)、人力資源考核和人力資源日常管理工作的德才兼?zhèn)涞膶嵱眯腿瞬拧?br/>主要課程：管理學、微觀經濟學、宏觀經濟學、統(tǒng)計學、會計學、管理信息系統(tǒng)、經濟法學、財務管理、組織行為學、市場營銷概論、人力資源管理學、勞動經濟學、專業(yè)技能訓練等。